开云(中国)KAIYUN·官方网站脾气测试每部分不得低于15分钟-kaiyun下载
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一、伊利集团校招社招入职测评题型先容伊利集团的校招和社招入职测评题型主要包括以下几个部分:
1. **言语逻辑**:这部分包含10谈题目,测试时辰为10分钟。题型包括讲求中心想想、选词填空、推理著述意料等。妙技在于快速阅读,收拢要道词,把稳时辰料理。
2. **材料推敲**:这部分通常包含10谈题目,测试时辰为10分钟。题型触及柱状图、饼状图、散点图等图表分析。妙技是老练图表类型,快速进行同比、环比推敲。
伸开剩余74%3. **图形推理**:这部分包含10谈题目,测试时辰为10分钟。题型包括图形位置端正、形势端正、属性端正、数目端正、空间重构等。妙技在于培养空间遐想力,把稳图形间的幽微分别。
4. **脾气测试**:这部分概况包含100谈题目,测试时辰为20分钟。目的是评估潜在心理、东谈主格和神经病性问题。妙技是敦厚作答,展现信得过自我。
5. **个性能源**:这部分概况包含100谈题目,测试时辰为20分钟。目的是发现基于企业岗亭的东谈主才优颓势。妙技在于走漏岗亭需求,展现与岗亭匹配的特色。
6. **职场景况**:这部分概况包含100谈题目,测试时辰为20分钟。目的是从料理自我、料理他东谈主、料理事务三个方面评估。妙技是鸠集实质训诲,展现问题惩处身手。
把稳事项包括时辰料理:行测三部分时辰不得低于21分钟,脾气测试每部分不得低于15分钟,不然测评无效。同期,过分乌有会导致测评失败,尤其是在伊利的测评中要十分把稳。
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